KPSS ve kamuda işe girme: 2026 takvimi ve yolları

KPSS türleri, 2026 sınav tarihleri ve ücretleri, A ile B grubu farkı, KPSS'siz alım yolları, atama süreci ve memur maaşı. Kılavuzdan doğrulanmış.

İçerik düzenleme: 3 Eylül 2026 6 dakika okuma 14 kaynak

Kısa cevap

KPSS lisans, ön lisans ve ortaöğretim olmak üzere üç düzeyde yapılıyor ve bir aday aynı yıl birden fazla düzeye giremiyor. Sonuçlar iki yıl geçerli. B grubunda yerleştirmeyi merkezî sistem yapıyor ve yerleşen aday mülakatsız atanıyor. A grubunda ise KPSS sadece başvuru barajı, asıl seçim kurumun kendi sınavıyla.

KPSS nedir, kaç tür var?

KPSS, kamu görevlerine ilk defa atanacaklar için yapılan merkezî seçme sınavı (1). Üç öğrenim düzeyinde uygulanıyor: lisans, ön lisans ve ortaöğretim. Bir aday aynı yıl birden fazla öğrenim düzeyinden sınava giremiyor.

Bütün düzeylerde ortak oturum, 60 soru genel yetenek ve 60 soru genel kültür olmak üzere 120 soru ve 130 dakika (1, 2, 3).

Düzey	Başvuru	Sınav	Ücret
Lisans, genel oturum	1-13 Temmuz 2026	6 Eylül 2026	800 TL
Lisans, alan bilgisi	1-13 Temmuz 2026	12-13 Eylül 2026	Oturum başına 500 TL
Ön lisans	29 Temmuz - 10 Ağustos 2026	4 Ekim 2026	800 TL
Ortaöğretim	27 Ağustos - 8 Eylül 2026	25 Ekim 2026	800 TL
Din hizmetleri	22-30 Eylül 2026	1 Kasım 2026	800 TL

Geç başvuru günlerinde ücret yüzde 50 artırımlı ödeniyor (1, 2, 3).

Geçerlilik süresi çok karıştırılıyor. 2026 sonuçları, açıklanmasından itibaren iki yıl geçerli. Bu sürede yeni sınav yapılamazsa, sonuçlar bir sonraki sınavın sonucu açıklanana kadar geçerli kalıyor (1). İnternette dolaşan A grubu puanı bir yıl geçerli bilgisi yanlış.

A grubu ile B grubu farkı

A grubu kadrolar müfettiş yardımcılığı, uzman yardımcılığı ve denetmen yardımcılığı gibi kadrolar. Bu kadrolar için adaylar ilan veren kuruma doğrudan kendisi başvuruyor, merkezî sistem yerleştirme yapmıyor (1).

B grubunda ise yerleştirmeyi merkezî sistem yapıyor. Puan, tercih ve kadro sayısı esas alınıyor. Eşit puan durumunda önce mezun olana, o da aynıysa yaşı büyük olana öncelik veriliyor (1).

B grubuna yerleşen aday ayrıca sınav veya mülakat yapılmaksızın doğrudan atanıyor. Ancak şartları taşımayan ya da belgelerini süresinde getirmeyenlerin ataması yapılmıyor.

Yerleştirme dönemleri konusunda yaygın bir yanlış var. Haziran ve kasım diye sabit bir takvim yok. 2026'nın ilk yerleştirmesinde tercihler 9 ile 16 Temmuz arasında alındı, sonuçlar 24 Temmuz'da açıklandı (5, 6). Tarihler her dönem ayrı duyuruluyor.

Puan türleri

Puan türleri, kılavuzun ikinci tablosunda testlerin ağırlıklandırılmasıyla tanımlanıyor. B grubu niteliğindeki bütün kadrolu ve sözleşmeli personel alımlarında kullanılan puanlar şunlar (1, 2).

Öğrenim düzeyi	B grubu puan türü
Lisans	KPSSP3
Ön lisans	KPSSP93
Ortaöğretim	KPSSP94

P1 ile P6 arası puanlar yalnızca genel yetenek ve genel kültür testlerinden hesaplanıyor, birbirlerinden ağırlıklandırma bakımından ayrılıyorlar. P7 ile P48 arası ise bunların yanında hukuk, iktisat, işletme, maliye, muhasebe, çalışma ekonomisi, istatistik, kamu yönetimi ve uluslararası ilişkiler testlerinden değişen bileşimlerle hesaplanıyor (1).

Her puan türünün test ağırlık yüzdeleri yalnızca ilgili yılın kılavuzundaki ikinci tabloda bağlayıcı ve üçüncü taraf kaynaklarda tutarsız aktarılıyor. Bu yüzden burada yüzde vermiyoruz. Ağırlıklar için doğrudan kılavuzun tablosuna bakın. Hangi kadronun hangi puan türünü istediği de kurumun kendi ilanında duyuruluyor.

Alan bilgisi oturumları

Alan bilgisi oturumları isteğe bağlı. Herkes için zorunlu olan tek oturum genel yetenek ve genel kültür oturumu. Her alan testi 40 soru (1).

Oturum	Tarih ve saat	Testler
Birinci	12 Eylül 2026, 10.15	Kamu yönetimi, uluslararası ilişkiler, çalışma ekonomisi
İkinci	12 Eylül 2026, 14.45	Hukuk, iktisat, maliye
Üçüncü	13 Eylül 2026, 10.15	İşletme, muhasebe, istatistik

Her oturumda testler sırayla veriliyor; bir testin süresi bitince kitapçık toplanıp sonraki dağıtılıyor (1).

Bölüm bazlı zorunluluk yok. Aday, hedeflediği puan türünün gerektirdiği testleri kılavuzun tablolarına bakarak kendisi seçiyor.

KPSS'siz kamu alımları

Gerçekten KPSS'siz olan yollar sınırlı ve çoğu yanlış anlatılıyor.

Sürekli işçi alımı. Talepler iş kurumu üzerinden duyuruluyor. Ortaöğretim ve altı ile temizlik, güvenlik ve bakım gibi işlerde alım noter kurasıyla yapılıyor ve KPSS aranmıyor (9, 10).
KPSS şartlı işçi alımları. Ön lisans ve lisans düzeyi bazı taleplerde KPSS aranıyor, normal işgücü taleplerinde en az 60 puan şartı var. Engelli ve eski hükümlülerde puan barajı yok (1, 10).
Sözleşmeli personel. Genel kural KPSS puan sıralamasına dayanıyor. Bu yüzden sözleşmeli personel alımı genellikle KPSS'sizdir denemez (12).
Engelli memur alımı. İki ayrı yol var: engelli kamu personel seçme sınavı ya da kura. Kura yolu gerçekten sınavsız (11).
Mavi kart sahipleri kadrolu asli ve sürekli kamu görevlerinde bulunamıyor, ancak işçi veya sözleşmeli personel olarak çalıştırılabiliyor (1).

Kura konusunda yaygın bir yanılgı var: kurayı kazanmak işe girmek değil. Açık iş sayısının dört katı aday kurayla belirlenip kuruma listeleniyor, ardından kurum yazılı ve sözlü sınav yapıyor (9, 10).

Atama süreci

Yerleştirme sonrası aday, kurumun istediği belgelerle başvuruyor. Arşiv araştırması, ilk defa veya yeniden kamu görevine atanacakların tamamı için yapılıyor.

Güvenlik soruşturması ise arşiv araştırmasıyla birlikte yalnızca kanunda sayılan görevler için uygulanıyor: Milli Savunma Bakanlığı, Genelkurmay, jandarma, emniyet, sahil güvenlik ve istihbarat teşkilatları personeli ile kanunda belirtilen diğer görevler (7). Elde edilen kişisel veriler, amaç ortadan kalktığında ya da en geç iki yıl içinde siliniyor.

Göreve başlama süresi de kanunda belli. Aynı yerdeki göreve atananlar tebliğ gününü, başka yerdeki göreve atananlar tebliğden itibaren 15 gün içinde o yere hareket ederek yol süresini izleyen iş günü içinde göreve başlamak zorunda (8).

Başlamamanın bedeli ağır. İlk defa veya yeniden atananlardan, belgelenebilir zorlayıcı sebep olmaksızın süresinde işe başlamayanların ataması iptal ediliyor ve bir yıl süreyle devlet memuru olarak istihdam edilemiyorlar. Zorlayıcı sebeple başlamama hâli iki ayı aşarsa atama yine iptal ediliyor (8).

Memur maaşı 2026

Temmuz ile aralık 2026 dönemi için belirlenen katsayılar şöyle: aylık katsayı 1,575512, taban aylık katsayısı 25,794915, yan ödeme katsayısı 0,499649 (13). Dönem artışı yüzde 13,52 olmuş.

Kalem	Tutar
En düşük memur maaşı, aile yardımı dahil	70.224 TL
9'uncu derece 1'inci kademe lisans mezunu, net	Yaklaşık 73.070 TL

Bu tutarlar resmî bir tarifeden değil, katsayılardan yapılan hesaplamalardan geliyor (14). Kişinin derecesi, ek göstergesi, hizmet yılı ve aile durumuna göre değişiyor.

Ek gösterge, maaşın yalnızca bir kalemini değil, emekli aylığını ve emekli ikramiyesini de büyüten bir çarpan. Öğrenim durumuna, unvana ve dereceye göre değişiyor ve kanuna ekli cetvellerde belirleniyor (8). Unvan bazındaki güncel rakamlar için doğrudan o cetvellere bakmak gerekiyor.

En sık yapılan hatalar

Puanın bir yıl geçerli olduğunu sanmak. Bütün sonuçlar iki yıl geçerli.
Ön lisans puanı dururken lisans sınavına girmek. Ortaöğretim ya da ön lisans düzeyinden girenler, sonraki B grubu lisans sınavına girerse eski sonuçların geçerliliği sona eriyor. Yalnızca A grubu sınavına girmek eski puanı etkilemiyor.
Başvuruyu ücret yatırmadan tamamlanmış saymak. Bilgilerin sisteme girilmesi yeterli değil.
Sınav binasına geç kalmak. Sabah oturumlarında saat 10.00'dan, öğleden sonra oturumunda 14.30'dan sonra binaya alınma yok.
Yüksek puanın tek başına atanma hakkı verdiğini sanmak. Kurumun aradığı koşullar karşılanmazsa yerleştirmeden doğan bütün haklar kayboluyor.
Denklik kararını geç bildirmek. Kararlar tercih işlemleri başlamadan önce bildirilmeli, sonradan bildirilenler ancak bir sonraki dönemde dikkate alınıyor.
İşçi kurasını kazanmayı işe girmek sanmak. Kura yalnızca aday listesini belirliyor.
Mezuniyet zamanlamasını kaçırmak. A grubunda kuruma başvurulan tarihte, B grubunda tercih yapılan tarihte kadronun gerektirdiği düzeyde mezun olmak şart.

Sıkça sorulanlar

KPSS puanım kaç yıl geçerli?

İki yıl. Bu sürede yeni sınav yapılamazsa, bir sonraki sınavın sonucu açıklanana kadar geçerliliği sürüyor.

Alan bilgisi oturumlarına girmek zorunda mıyım?

Hayır. Yalnızca genel yetenek ve genel kültür oturumu zorunlu, alan bilgisi oturumları isteğe bağlı.

Aynı yıl hem lisans hem ön lisans sınavına girebilir miyim?

Hayır. Bir aday aynı yıl birden fazla öğrenim düzeyinden KPSS'ye giremiyor.

Memur olmak için mülakat var mı?

B grubunda merkezî sistemin yerleştirdiği adaylar başka bir sınav ya da mülakat olmaksızın doğrudan atanıyor. A grubunda ise kurum kendi giriş sınavını yapıyor.

Herkese güvenlik soruşturması yapılır mı?

Hayır. Bütün ilk atamalarda arşiv araştırması yapılıyor. Güvenlik soruşturması yalnızca emniyet, jandarma, savunma, sahil güvenlik ve istihbarat gibi kanunda sayılan görevler için uygulanıyor.

Atandım ama zamanında başlayamazsam ne olur?

Geçerli mazeret olmaksızın on beş günlük süre içinde başlamayanların ataması iptal ediliyor ve bir yıl boyunca devlet memuru olarak istihdam edilemiyorlar.

Engelliysem KPSS'ye girmek zorunda mıyım?

Hayır. Engelli kamu personel seçme sınavına girebileceğiniz gibi, sınavsız kura yoluyla yerleştirmeye de başvurabilirsiniz.

İşçi alımlarında KPSS şartı var mı?

Kura usulüyle yapılan alımlarda genellikle yok. KPSS aranan normal işgücü taleplerinde en az 60 puan gerekiyor, engelli ve eski hükümlülerde puan barajı yok.

Kaynaklar

Bu sayfadaki her sayı aşağıdaki kaynaklardan alınmıştır. Tutarlar ve oranlar değişebilir, karar vermeden önce kaynağı kontrol edin.